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公司党委召开“发挥党员作用、确保产品质量、提升企业竞争力”主题竞赛活动动员会

发布时间:2012年06月27日


6月15日下午,公司党委在展示厅召开了“发挥党员作用、确保产品质量、提升企业竞争力”主题竞赛活动动员大会,何达平书记做了重要动员,并全面部署了竞赛活动相关工作。公司党委部分领导成员,分管技术质量、生产安全和经营工作的公司领导李培松、王忠英、刘祥、莫安建、陈建龙和各直属党总支、支部书记,各厂、子公司、企管处、总工办、生产安全处、质量处、销售处、供应处、党群各部门主要负责人参加了会议。会议由党委委员、常务副总经理李培松主持。
    何达平书记说,经党委研究,在党内开展以“发挥党员作用、确保产品质量、提升企业竞争力”主题的竞赛活动,是从党委方面辅助行政工作。党委要把虚事做实,实事做硬,党委工作的重点必须立足于经济工作。党建创新与行政的三大举措有机的结合起来,起到事半功倍的作用。党建工作和行政工作要有机的结合,这就是创新。不能搞“两张皮”,“两张皮”就没有出路。为什么要从质量抓起?低成本运行是有前提的,即保证质量。质量保证不了,低成本运行就实现不了。党委必须集中力量帮助行政抓好质量,党委开展这项活动,就是帮助行政挑担子,不少厂长就是书记,责无旁贷。这两个职务都要发挥作用,担当责任。淮钢必须树立特钢思想。这一指导思想不能有任何的不统一和动摇。淮钢与别人拼什么?淮钢为什么能生存下来?关键是进行了产品结构调整,生产优特钢,特钢是淮钢的立足之本。我们加入沙钢,淮钢还在淮安,地域条件没有改变,搞特钢已20几年走下来了。特钢指导思想要牢牢树立。要坚定信心抓质量,在保证质量的前提下降低消耗,要创新地去抓质量。质量就是效益,一定程度上质量高于低成本运行,抓好质量就是抓好低成本运行。党委抓质量,提升企业竞争力的目标与行政是一致的,行政提出的低成本运行是正确的,党委开展“发挥党员作用、确保产品质量、提升企业竞争力”主题竞赛活动,党委去督查、抓考核,把活动真正落实下去,要把“百日质量攻关”活动从炼钢厂推广下去,此项活动落实好,炼钢厂质量就能打个翻身仗,光是炼钢厂不够,其他分厂也要抓,我们要在“百日质量攻关竞赛”活动上扩大到全公司;培训也要扩大到全公司,全公司员工工艺规程要好好学一学,考一考。工人们严格遵守工艺纪律,老老实实的按纪律去办。要加强培训,第一层次,让100%的职工执行工艺规程,第二层次,50%的职工知道为什么这么做,第三层次,10%-20%的职工知道有更好的东西来替代、来改进。要把职工送到国内、国外培训。炼钢将派员到天淮学习,没有质量就没有生存,没有质量就没有发展。
   李培松常务副总经理就此项活动提出了几点意见,要求请各总支、支部开好支委扩大会、党员大会和党小组会,全面贯彻今天的会议精神,要向党员讲清本次竞赛活动的重要性、目的和意义,向党员宣讲目前经济形势和企业面临的困难和危机。一定要搞好学习培训、献言献策、认题攻关、帮带群众、目标管理等五个方面具体工作,确保活动既轰轰烈烈又扎扎实实。本次竞赛活动是党委今年继推出“先锋杯”竞赛活动之后,实施的又一党建创新项目,也是“先锋杯”竞赛活动内容和措施的有效补充。各党总支、支部要将两项竞赛活动与公司开展的“百日质量攻关”竞赛活动有效结合起来,使之达到最佳结合。
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